Parcours Manager la Cohésion d'Equipe pour une Performance Durable | Formationtop

Le programme Manager la Cohésion d'Equipe pour une Performance Durable a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation s'adresse aux managers et responsables d'équipe souhaitant transformer leur approche managériale pour créer des dynamiques collectives performantes. À travers des exercices pratiques et des études de cas, les participants apprennent à aligner les objectifs individuels et collectifs, à gérer les conflits et à favoriser un climat de confiance. Les méthodes enseignées intègrent les spécificités des environnements professionnels actuels, où l'agilité et la collaboration sont clés. Un focus particulier est porté sur l'adaptation des styles de management en fonction des profils et des situations.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondamentaux de la cohésion d'équipe et leadership", "content": "Analyse des dynamiques de groupe : forces, faiblesses et leviers d'action. Identification des rôles clés au sein d'une équipe. Techniques de leadership adaptatif selon les situations et les profils. Étude de cas : diagnostic d'une équipe en difficulté et propositions d'amélioration.", "duration_hours": 2}, {"module": "Motivation et engagement des collaborateurs", "content": "Comprendre les moteurs de motivation individuelle et collective. Méthodes de reconnaissance et de feedback constructif. Outils pour aligner les objectifs personnels et ceux de l'équipe. Atelier : conception d'un plan de motivation personnalisé.", "duration_hours": 2}, {"module": "Gestion des conflits et résilience collective", "content": "Typ

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).