DISC Management : Renforcer Cohésion et Communication en Équipe — Financement OPCO possible | Formationtop

Le programme DISC Management : Renforcer Cohésion et Communication en Équipe a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation professionnelle en présentiel d'une journée permet aux managers de comprendre les profils comportementaux de leur équipe grâce à l'outil DISC. Objectif : adapter sa communication, renforcer la cohésion et améliorer la performance collective. Basée sur des exercices pratiques et des mises en situation réelles, cette formation est éligible au financement OPCO. Elle s'adresse aux responsables d'équipe, chefs de projet et toute personne encadrant une équipe.

Objectifs

Programme

[{"module": "Module 1 : Les fondamentaux du DISC", "content": "Introduction au modèle DISC : origines, principes et applications en entreprise. Présentation des quatre profils (Dominant, Influent, Stable, Consciencieux) avec leurs caractéristiques clés. Exercices d'auto-évaluation pour identifier son propre profil.", "duration_hours": 2}, {"module": "Module 2 : DISC et communication en équipe", "content": "Analyse des profils dans une équipe : comment les reconnaître et adapter son discours selon chaque profil. Études de cas : simulations de réunions avec des profils DISC variés. Techniques pour éviter les incompréhensions et renforcer l'efficacité.", "duration_hours": 2}, {"module": "Module 3 : Gestion des conflits et renforcement de la cohésion", "content": "Identification des dynamiques

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).